Tag Archives: 少劳而获

一直想说说关于不劳而获的方面的心得，当然，这里说的不劳而获，是一种更加广义层面的含义。 最初引起这个想法是源于 一篇文章 –《美国兰德公司对中国人的评价》，据说是兰德机构撰文，很多人对这篇文章出处的真实性有所怀疑，在前面给出的文章链接之中，可以看到很多人的评论。关于出处在哪里，本身就不是重点，重点在于文章的内容是否正确、有意义、有营养。 文章中提出了很多的观点，这里面只关注 “不劳而获” 的那一条： 中国人习惯接受廉价和免费的事物，他们总是梦想奇迹或者好运，因为他们不愿意付出努力，他们总想不劳而获。很少有中国人明白一个事实，就是威望和成就是通 过一步步努力的工作和牺牲实现的，不付出就没有所得。简单来说，如果是为了谋生，那一个人只有去索取；但如果是为了生活，一个人必须要去奉献。 在中国人的眼中，受教育不是为了寻求真理或者改善生活质量，而只是身份和显赫地位的象征和标志。中国的知识分子从别人那里得到尊敬并不是因为他们为了别人 的幸福做过什么，而只是因为他们获得占有了相当的知识。事实上，他们中的大多数只不过是一群仅仅通晓考试却从不关心真理和道德的食客。 很多人对于上面的话，不以为然，甚至觉得是废话，自己很明白，很理解，一分耕耘一份收获嘛。如果觉得是废话的，就先仔细的分析这段话，然后扩展开来，试着举一反三，是不是能够对应到生活中的迷茫，失落，茫然，失望呢？是不是我们做事情的时候，有这种思想作怪，导致对自己应该做出的付出做出错误的估计？ 实际上，我要说的广义上的不劳而获，就是一种“少劳多获”罢了。人心中的付出-得到之间的标尺，是不是在大环境的影响下（或者原本就是自身原因），或多或少的有了一些偏差？ 刚刚毕业，自己和身边的同学都面临着选择，工作，还是继续学业。工作了，选一个什么样子的工作？家人，父母通常会提出一些“建设性”的意见，几乎绝大多数的家长都是希望自己的孩子选择一个 “轻松一点的工作” ，“待遇好一点的工作” ，“不要太辛苦的工作”。然而，貌似一点也这些工作到底在做些什么，能不能有所收获，是不是真正的利用好时间，发挥生命的热情与力量，真正的在做事情。 只想着轻松、待遇、不辛苦，没有错，但，这应该是一个“少劳而获”的缩影吧。因为，这种心态所隐藏的内心中的衡量标准，绝对不是等价交换，完全不是劳获平衡。这里，复出远远小于回报。而且，这也绝对不能以 “天下父母心”作为借口—父母确实是会希望子女好，但是，这种好不应该是 不劳、少劳就收获很多，而是应该让子女去劳，然后再获得付出后的收获。 当然，这种问题，我们自身上面应该存在也不少，就像在完成一个目标的时候，考一个证书的时候等等，越是面临真正的考验的时候，体现的越明显。因为，这样的问题，我们不知道真正的终点有多远。不像跑步，假设跑步的全程就是1w米，每圈400米，只要开始跑了，自己心理面数着圈数就好了。圈数到了，终点线就过了，我们就成功了。 但是，生活工作中的问题，你不知道你现在距离真正的距离到底是多远。但是，不管有没有具体的距离，我们在确定目标的时候都要估计一个距离，估计距离的时候，问题出现了— 估计距离的时候，需要计算 劳，获之间的关系，所以，少劳而获的思想开始作祟了。 长期的 少劳而获 的思想，长期的环境熏陶，很容易造成估计距离的错误。而且，这种错误，极其不易发现，因为我们所在的大环境，就是少劳而获的。 距离估计错误了，原本1w米被估计成了7千米，自然很难成功。失败之后，茫然，失望，甚至自卑，堕落，自暴自弃，畏惧，全都来了。这也正常，因为你不知道终点需要跑1w米，而你却只跑了7000米的时候就停下来了，还在那里抱怨自己怎么体力这么差。 也许事情的例子很多，如果会迷失，迷茫，伤心，失望。想想，看看，会不会是这样的问题，让自己烦恼，让自己惆怅？会不会就是一个简单的“不劳而获”？？